Umiejętności liderskie - przywództwo w praktyce
Umiejętności liderskie - przywództwo w praktyce

Leadership, rozwój umiejętności liderskich. Przywództwo w praktyce.

CEL SZKOLENIA: rozwój umiejętności przywódczych, liderskich, poprzez kształtowanie własnych zachowań ukierunkowanych na umiejętność prowadzenia członków swojego zespołu w celu realizacji zadań stawianych przez firmę.

Korzyści po szkoleniu dla uczestników:

  • odpowiedź na pytanie: czym jest przywództwo i bycie liderem
  • poznanie różnic pomiędzy menadżerem a liderem
  • poznanie cech przekonywającego lidera
  • nabycie umiejętności formułowania wizji i celów organizacji SMASH/SMART
  • poznanie, jak ważna w pracy zespołowej jest wiarygodność oraz umiejętność oceny
  • zapoznanie się ze stylami kierowania – przywództwa sytuacyjnego
  • poznanie, czym są strategie taktyki i umiejętności myślenia strategicznego
  • opracowania planów wdrożeniowych dla konkretnych działań
  • ustalanie priorytetów i strategii działania
  • umiejętność rozwiązywania problemów modelu PIECES
  • zapoznanie się z procesem podejmowania decyzji w zespole, w grupie
  • rozpoznanie źródła motywacji /motywatorów swoich pracowników i nabycie umiejętności przeprowadzania rozmów motywacyjnych (nagana/pochwała/counseling)
  • nabycie umiejętności radzenia sobie z konfliktami w zespole
  • poznanie zasady prowadzenia efektywnych zebrań oraz wystapień przed grupą
  • zapoznanie się z modelem GAPS – dotyczącym postrzegania mnie jako menedżera
  • umiejętność udzielania skutecznego feedbacku oraz wzmocnienie umiejętności potrzebnych do rozwoju pracownika na zajmowanym stanowisku
  • nabycie umiejętności radzenia sobie w okresie zmian w organizacji – tzw. zarządzanie zmianą
  • zapoznanie się z procesem Benchamarkingu i zastosowanie go w praktyce

Czas trwania: 2-3 dni

Nasi klienci

Zobacz więcej